Logo Hogeschool van Amsterdam – link naar startpaginaLogo Hogeschool van Amsterdam – link naar startpagina
Project

Samen maken we hybride werken inclusief

-

Onderzoek laat zien dat rekening houden met de behoeften van álle medewerkers, met of zonder beperking, het hele team ten goede komt. Met de toolkit inclusief hybride werken maak je samen duidelijke afspraken die voor iedereen werken.

Werkwijze project

De toolkit is ontwikkeld in een learning community. Deelnemers deelden ervaringen, inzichten en oplossingen. Per organisatie deden twee mensen mee: een vertegenwoordiger van medewerkers met een arbeidsbeperking en een contactpersoon (bijv. HR) die hielp bij het testen. Daarnaast dacht een expertgroep mee met specialisten uit de doelgroep en experts in hybride werken, onder andere van patiëntenverenigingen, arbodiensten en werving & selectie.

Op basis van een enquête, interviews en de input van community en expertgroep ontwikkelde het projectteam de tools. Deze zijn vervolgens in de praktijk getest en geëvalueerd.

De toolkit

De toolkit bevat praktische, laagdrempelige instrumenten voor teamleiders, teamleden en hr. zo maak je samen afspraken over een manier van werken die past bij iedereen. de toolkit helpt onder meer bij:

  • het maken van duidelijke werkafspraken
  • hybride vergaderen
  • het inclusief inrichten van werkplekken
  • het versterken van sociale verbinding

Iedere medewerker profiteert van de flexibiliteit en autonomie die hybride werken biedt, als de basis op orde is. Zo blijven mensen vitaal en duurzaam inzetbaar, werken zij als gelijken samen en vergroot een inclusief werkbeleid de vijver van potentiële kandidaten voor openstaande functies.

Download hier gratis de toolkit
(opent in nieuw venster)

Resultaten

  • een geteste en geëvalueerde toolkit inclusief hybride werken
  • handleidingen voor teamafspraken, hybride vergaderen en werkplek-inrichting
  • tips voor sociale verbinding in hybride teams
  • inzichten over wat werkt voor medewerkers met en zonder beperking

Partners

  • Hogeschool Saxion
  • Hogeschool van Amsterdam
  • Zestor
  • Stichting Accessibility
  • Expertgroep: vertegenwoordigers van patiëntenverenigingen, arbodiensten en werving & selectie

Relevantie voor lectoraat

Dit project sluit aan bij het lectoraat Professional Agency (Samenwerkende Professionals). Met inclusieve teamafspraken voor hybride werken versterken we het handelingsvermogen van professionals en leveren we direct toepasbare tools en inzichten.

Bezoek het lectoraat Professional Agency

Meer weten?

Heb je vragen of wil je meedoen? neem contact op met Wouter Smit via w.smit@hva.nl.