Hogeschool van Amsterdam

Centre for Applied Research on Economics & Management

DE LEIDINGGEVENDE ALS SCOUT

HRM PRAKTIJK & ONDERZOEK CONGRES

20 okt 2014 00:00 | CAREM

Het lectoraat gedifferentieerd Human Resource Management is mede-initiatiefnemer van het HRM Praktijk & Onderzoek Congres. Het doel van dit congres is om de laatste ontwikkelingen en nieuwe praktische onderzoeksresultaten van het HRM werkveld te delen met geïnteresseerden.

HRM bijdrages

Maryna Rusthoven, Daniël van Middelkoop, Arthur Zijlstra & Machteld Middelveld van het lectoraat gedifferentieerd HRM presenteren tijdens de themasessies op het congres over “de leidinggevende als talent scout”, “Leren en professionaliseren in het onderwijs” en leren en professionaliseren in en met het bedrijfsleven”. Najat Bay en Joop Zinsmeister gaan tijdens de Food for Thought in op de arbeidsmarktpolitiek.

Aanmelden

Heb jij je al aangemeld voor het HRM congres "De veranderende waarde(n) van werk: gevolgen voor HRM" op 13 en 14 november? Wil je mooie, leerzame en inzichtelijke themasessies van specialisten op het gebied van HRM meemaken?